销售助理

1.负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2.负责销售报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
3.协助销售经理做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；
4.协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作；
5.维系好已有客户的销售跟进情况；
6.无责任底薪+项目提成，保底年收入6-10万

任职要求：
1.做事认真、细心、负责；
2.熟练使用office等办公软件；
3.热情开朗、善于沟通；
4.学习能力强，积极进取、忠诚踏实；
5.有销售服务行业工作经验者优先考虑，
6.与顾客沟通能力以及语言表达能力强；
7.有团队合作意识，能很好地和团队配合。
8.适应省内短期出差、有驾照者优先。

运维工程师

1、负责公司系统运行管理及日常维护，包括但不限于部署、发布、监控、调优、排错等工作，支持和保障系统安全、稳定运行。
2、负责系统日常问题的诊断、分析定位、解决。
3、针对突发事件有应急处理能力及跟踪解决的推动能力。
4、从技术层面分析系统的不合理点，提出有效的改进方案并推进落地。
5、从日常运维中沉淀运维方法论，沉淀成文档；能够沉淀自动化工具。
6、通过引入业界新产品、新技术，提升公司运维技术水平和运维能力。

任职要求
1. 计算机相关专业，大专及以上学历。2年以上运维相关工作经验。
2. 熟练使用Linux常用命令，熟悉centos，ubuntu相关的系统安装及操作。
3. 熟练java项目Linux环境部署，包括JDK,Tomcat，Nginx，Redis等相关工具的搭建、配置、优化。
4. 熟练数据库相关知识及SQL语句的编写等，熟练掌握mysql，sqlserver 数据库，安装配置，备份、升级、恢复和监控等日常维护，保证数据的安全。
5. 熟悉阿里云ecs， oss 等服务器的日常维护。
6. 了解TCP/IP，HTTP/HTTPS,和网络安全等相关计算机原理。
7、做事认真细心，具备较强的故障分析及排查能力，善于在工作中学习，能承受工作压力。
8、具有良好的沟通、执行能力和强烈的责任心。

售后客服

1、客户回访
2、及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达；
3、了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前、售后指导和服务工作；
4、熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题；
5、与相关部门紧密配合，协调沟通；
6、维护客户关系，并开发新客户

任职资格：
1、至少1年以上客服工作经验；
2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力；
3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程；
4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作；
5、熟练运用office
6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心；
4、完成上级主管协交办的其它工作
工作时间：周一至周五  周末双休
其他福利：奖金丰厚（年终奖）；除国家法定节假日外，还有团队旅游机会，以及各种员工活动（聚餐、郊游、员工生日会等）

总经理助理

1、中层管理人员职位，协助总经理制定企业发展规划，年度经营计划及各阶段工作目标分解；
2、配合总经理处理公司外部公共关系，包括政府主管部门、行政管理机构、业务往来单位、重要客户等。
3、按照总经理安排，参与、策划、协助其他部门组织公司重大活动；
4、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析与改进意见；
5、整理并安排总经理日常日程安排及预约工作，负责公司总经理办公会等公司级会议的组织；
6、在总经理外出拜访客户、业务交流、参加会议等活动时，提前做好准备等工作；
7、协助总经理进行公司企业文化的策略、塑造、推广、执行、强化，配合各部门营造企业文化氛围.
8、根据公司战略开展培训需求调研，并制定年度培训计划；
9、 指导各系统培训计划的实施及公司级培训计划的实施；
10、公司重大项目跟踪，并协调解决相关问题，推动项目进度。
11、协助总经理处理企业日常经营管理事务，定期统计、整理并分析经营管理数据，为领导提供决策依据；
12、整理收集产业、行业信息，市场动态，综合分析集团总部及所属公司发展中存在的问题的建议；

任职资格
1、25-35岁，本科以上学历，企业管理、工商管理、市场营销等相关专业优先；具有三年以上行业市场营销、销售及管理等工作经验，一年以上同等管理职位工作经验，有一定营销策划工作能力优先；
2、形象好气质佳，人品善良，性格开朗、直率；责任心、事业心强，能承受工作压力，团队协作能力佳；
3、具备宏观把握、计划、组织、控制、协调和谈判的能力，有良好的团队建设能力，具有敏锐的商业意识和市场策划、实施能力、公关能力，优秀的沟通、组织协调能力。
4、熟练使用office办公软件及自动化设备；
5、较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
6、有c1驾照者，3年以上驾龄。1、负责项目的产品调研、设计、开发与维护，需求分析和功能设计。
2、负责与研发团队、开发、测试的需求沟通，协助完善公司产品文档、产品原型、按需交付。
3、推进与跟踪产品的研发过程。
4、通过产品优化不断改进运营后台和工具，提升运营效率。
5、负责收集用户需求、进行整理和规划。

任职资格：
1、计算机网络技术、通信技术类相关专业等相关专业毕业，本科及以上学历。
2、3年以上软件项目管理经验、5年以上软件开发经验、并有较高的文档编写能力、具备从0到1的项目管理经验。
3、熟悉软件项目的开发、实施流程，对项目具备良好的全局掌控能力。
4、熟悉需求调研、需求分析、系统设计、进度管理、部署等整个软件项目交付流程。
5. 具备良好的沟通能力，能与各层面人员沟通；优秀的协调能力，能有效协调各种资源